Virtuelle Case Studies runden den Auswahlprozess ab

Case Studies zuverlässig, valide und dezentral durchführen: Mit unserem Online-Tool erfassen Sie, inwieweit Ihre Bewerber schriftliche Informa­tionen verstehen, analysieren und interpretieren können. Die Antworten werden per Video aufgezeichnet und anhand festgelegter Kriterien vom Personalverantwortlichen bewertet.
Virtuelle Case Studies sparen sowohl Zeit als auch Kosten und bieten Recruitern die Möglichkeit, die Ergeb­nisse zu einem für sie günstigen Zeitpunkt auszuwerten.