Vorteile von
Online Assessment

Fundierte Auswahlentscheidungen
treffen und dabei Zeit und Geld sparen

 

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Der Mehrwert von Online Assessment

Jedes Unternehmen strebt danach, den besten Service zu bieten, die innovativsten Produkte zu liefern und den höchsten Umsatz zu erzielen. Dafür braucht man verdammt gutes Personal. Für die Personalauswahl müssen die besten Kandidaten für die entsprechende Position schnell gefunden werden. Für die Personalentwicklung ist es essenziell, Potenzialträger zu identifizieren, zu fördern und zu binden. Auch aufgrund der stetigen Veränderungen des Marktes und der sich wandelnden Arbeitswelt braucht es fundierte Personalentscheidungen, um die Talentstrategie des Unternehmens daran anzupassen. Unsere Online-Assessment-Lösungen unterstützen Sie dabei.
 

Positive
Unternehmens­entwicklung

Steigern Sie den Umsatz, reduzieren Sie Fluktuation und steigern Sie die Leistung der Mitarbeiter. Finden Sie die passenden Kandidaten für Ihre Positionen.

Großartige
Candidate Experience

Gewinnen Sie Herzen durch einen attraktiven Auswahlprozess. Gamified Assessments in Ihrem Unternehmensbrand machen's möglich.

Effizientere
Prozessabläufe

  Nutzen Sie Unternehmenskennzahlen für Ihre Talentstrategie. Fokussieren Sie sich auf das Wesentliche und präsentieren Sie nachweisbare Erfolge.

 

Messbarer Erfolg durch Online Assessment

Der Einsatz von Online Assessment in der Personalauswahl und -entwicklung schafft eine wissenschaftlich fundierte Grundlage, um Personalentscheidungen zu treffen. Mit Hilfe von Online Assessment können Sie den Person-Job-Fit sowie die kulturelle Passung bestimmen und die besten Kandidaten finden und binden. Online Assessment trägt nachweislich zum Unternehmenserfolg bei. 

36%
Gesteigerter
Umsatz

 

40%
Einsparung von Ressourcen

 

40%
Senkung der
Time-to-Hire
 

 

25%
Steigerung der Beschäftigungsdauer

 

Kunden, die Aon's Assessment Solutions vertrauen

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Noch nicht überzeugt? Hier erfahren Sie mehr.