Erinomainen käyttäjäkokemus

Integroimalla arviointimenetelmät HR-järjestelmääsi voit tarjota saumattomamman rekrytointiprosessin, mikä parantaa hakijakokemusta ja kandidaattien mielikuvaa organisaatiostasi. Samalla tehostat ja sujuvoitat HR:n työskentelyä. 

Saumaton käyttäjäkokemus

Vain yksi käyttöliittymä niin hakijoille
kuin rekrytoijillekin.

Sujuvampi prosessi

Tarvitsemasi tieto löytyy oikeasta paikasta ja oikeassa muodossa.

Parempi tehokkuus 

 Luotettava data parantaa päätöksenteon tehokkuutta ja objektiivisuutta.

Aon Assessmentin integraatio-osaamisen avulla:

Saat enemmän irti arvioinneista

Kun arviointimenetelmiä integroi HR-järjestelmään, on tärkeää olla kumppani, jolla on asiantuntemusta, tietoa ja kokemusta integraatioista. 

Meillä Aon Assessmentilla on laajaa kokemusta integraatioista, joten tunnemme niiden yleisimmät ongelmat ja sudenkuopat, tiedämme miten välttää ne, ja osaamme suunnitella sujuvan ja onnistuneen integraatioprosessin.
 

HR-järjestelmät, joiden kanssa testimme on integroitu


 

Aon Assessmentin tekninen integraatio

  • Laajaa kokemusta ja osaamista integraatioista
  • Omistautunut ja asiantunteva integraatiotiimi
  • Asiantuntemusta tietosuojasta ja -turvallisuudesta
  • Single Sign-On (SSO) -kirjautuminen
  • Saumaton kandidaattikokemus
  • Alustalla ISO2001-sertifikaatti

 

Ota yhteyttä selvittääksesi, miten voimme yhdessä kehittää kyvykkyysstrategiaasi

Miksi valita
Aon?

30m+
arviointia
vuodessa

40+
kielivaihtoehtoa
testeissämme

500+
arvioinnin 
ammattilaista

Kaipaatko lisätietoa? Lue lisää