Recrutement de camionneurs et autres conducteurs commerciaux et opérateurs de machines

Trouver des conducteurs compétents

Conduire un camion, un bus ou d’autres véhicules et faire fonctionner des machines sont des métiers exigeants. De même, effectuer de longues heures de travail et des missions de nuit peut entraîner des moments d’inattention, de fatigue et de stress, et les conséquences peuvent être graves, voire fatales.

Aon propose des solutions pertinentes pour évaluer les aptitudes professionnelles essentielles au poste de conducteur commercial, telles que la vigilance, le multitâche et les capacités de traitement de l’information.

Aon a mis au point une suite d’évaluation spécifiquement destinée aux conducteurs et aux opérateurs de machines : chauffeurs de covoiturage, conducteurs de services d’urgence, chauffeurs, opérateurs de chariots élévateurs, ouvriers industriels et autres opérateurs de machines, conducteurs de camions et chauffeurs routiers.

La Drivers Suite d’Aon

Grâce à la Drivers Suite d’Aon, il est possible d’identifier et de recruter les profils ayant les capacités et traits de personnalité nécessaires pour devenir des conducteurs ou opérateurs de machines, attentifs, prudents et efficaces. En outre, les tests avant le quart de travail vous permettent de vous assurer que vos équipes ne souffrent pas de fatigue excessive, d’intoxication ou d’autres maux temporaires, et qu’elles sont donc aptes à prendre leur service.

Aon propose des évaluations pertinentes pour éclairer vos décisions de recrutement. Ses solutions ont pour objectifs de mesurer les compétences professionnelles essentielles aux différents postes, telles que la vigilance, le multitâche et les capacités de traitement de l’information.

Mobile Screen showing candidate's internal mobility journey

Identifier les conducteurs commerciaux aux comportements les plus sûrs

Les solutions d’assessment d’Aon permettent d’identifier et de recruter les profils ayant les capacités et les traits de personnalité nécessaires pour devenir des conducteurs ou opérateurs de machines, attentifs, sûrs et efficaces. Détectez les profils les plus attentifs aux enjeux de sécurité et aux bons comportements à adopter. En recrutant des personnes moins sujettes aux accidents, vous protégez les personnes et les biens.

En outre, les tests avant le quart de travail vous permettent de vous assurer que vos équipes ne souffrent pas de fatigue excessive, d’intoxication ou d’autres maux temporaires, et qu’elles sont donc aptes à prendre leur service.

En quoi la Drivers Suite d’Aon se démarque-t-elle ?

La Drivers Suite permet de réduire les délais de recrutement grâce à des évaluations et tests psychométriques justes et pertinents. Grâce à son interface intuitive, la solution offre une expérience agréable en un temps minimal (moins de 25 minutes). Les outils sont personnalisables afin de mettre en avant votre marque employeur.